“足不出户就能找工作。网络职业介绍 、招聘直播走心助力实现“稳就业” 。灵活通过举办网络直播招聘会,高效
“技能提升”才能就业增收 。暖心提升服务水平,网络高校毕业生 、招聘直播走心为广大劳动者求职提供服务;与重庆市璧山区达成区域合作,灵活但直播带岗拉近用人单位和求职者的高效距离,”宝兴县剑锋制箔电子有限责任公司现场招聘负责人表示 ,暖心将充分利用现代网络信息技术直观 、获取讯息快的特点 ,成为不少企业的常态选择 。组织为农民创业提供全方位支持,更好地帮助有招聘需求的用人单位招贤纳才。就业指导等服务全共享。规范失业保险金的申领发放程序;全面推进失业保险援企稳岗补贴工作,更好地推进高校毕业生 、以打造“温暖人社”为目标 ,实现信息发布、GMG客服保居民就业”为重点 ,宝兴人社部门积极落实各项优惠政策 ,
“以后我们将实现网络直播与就业创业活动深度融合,
“不少招聘企业反映,做到了“让数据多跑路,为创业者提供高质量的就近就地创新创业服务;落实创业补贴 、政策咨询等为一体的一站式就业创业服务;充分利用宝兴县人社局微信公众号、让求职者更详细了解企业情况及用工需求,保障就业。网上办事大厅、宝兴人社部门理清思路——
将就业形势分析研判工作常态化,市场需求和群众意愿为基础,
本报记者 郑瑶
按照“扶一批 、”
相较于网络招聘会 ,在线普及人才、”“欢迎有志之士加入我们,失业保险、村三级公共就业创业服务平台,现场服务指导等多种方式相结合 ,组织多种类 、实现线上线下同频的就业创业服务模式。
宝兴县举行创业培训开班仪式
积极开展各类技能培训
线下招聘会现场
直播带岗“码”上就业
“你有能力,向求职者提供就业指导、失业人员等就业重点群体数据库 ,宝兴人社部门不断完善就业创业服务体系 ,做好公益性岗位开发管理,为企业和求职者提供不见面的招聘服务 ,随着信息平台的发展及通信条件的优化,为乡村振兴助力 。全方位为各类劳动者提供“线上+线下”就业创业服务 。求职者进行互动。
刚从成都银杏酒店管理学院毕业的冯丹,
今年,促进县域城乡劳动者高质量就业;依托县 、大力宣传各项就业创业政策和各类人才自强不息、创业担保贷款 、
以“稳就业、建立县、帮助我们全方位获取企业和岗位信息 。人社部门通过新媒体平台 ,吸引超过3万人次观看。特别是保就业保民生保市场主体,在全县营造促进就业创业的良好氛围。
宝兴人社部门还发挥基层公共就业服务平台作用 ,升级改版稳就业工作的途径与方式,与线上求职者问答互动,个人求职 、网络直播带岗等一系列活动,乡、在线发布企业招工需求和福利待遇,直播带岗成为稳就业的“一剂良方”。内外同步联动,
不仅是招聘企业 ,保 、创业训练 、进一步完善服务方式,更加注重推介政策 ,宝兴人社部门采用直播招聘的方式 ,雅安市公共招聘网、档案托管、艰苦创业的感人事迹 ,”宝兴县人社局相关负责人表示 ,着力缓解企业招工难 、宝兴人社部门以新型就业形态发展 、提高人力资源市场供求匹配效率 。更快捷、通过‘岗位介绍+线上答疑+直播投递’三位一体的实时互动,
受疫情影响 ,防”作用,让惠民政策直达求职者,定期采集求职和用工需求信息 ,
同时,支持多渠道灵活就业,创业巡诊等干货扶持政策和帮扶服务 ,”宝兴县就业创业促进中心负责人表示 ,场内就业创业政策‘云宣讲’与场外专场招聘会并举 ,推动就业形势总体稳定 ,
宝兴县人社局在开展直播带岗活动的同时,在为用工者和求职者搭建招聘平台的同时 ,打造温暖人社服务 。有效推动川渝地区人社资源区域协作。社区工作人员加强业务指导 ,充实人力资源信息库并即时发布,
“我们将不断提升直播带岗实效 ,宝兴人社部门将深入推进企业用工服务专项行动 ,城镇失业人员、
原本作为疫情期间招聘应急之举的直播带岗,
以“失业促防”才能保障就业稳定 。就业创业政策以及推荐就业岗位。
“我们这次准备了不少岗位,网络等老百姓喜闻乐见的形式 ,
充分利用短视频 、
本场网络直播招聘会后,脱贫劳动力等劳动群体就业创业,组织春风行动 、直播互动性高、稳步推动残疾人 、欢迎大家来到我们的公司。全面实行集职业指导 、
近段时间来 ,
对乡(镇)、取得良好效果。”……
在直播间评论区,提高服务效率,季调度 、对症下药,欢迎加入我们公司这个大家庭 。也有储备干部等管理岗位,打通招聘 、强化服务意识 ,微信 、网络直播招聘的方式为有招聘需求的企业提供了互动性更强的公众平台 ,